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问题 企业发展需要经历哪些阶段
释义
    1、创立阶段,企业登记注册开始运营,即进入创立阶段。在创立阶段,企业面临生存的挑战,此时企业实力较弱,依赖性强。企业创立阶段,资源匮乏,在市场上尚未站稳脚跟,需要各方面扶持。产品方向不稳定,转业率高。破产率高。有关资料表明.平均每年倒闭的20万家小企业中,55%是开业不到5年的新企业,创新精神强。
    2、扩张阶段,企业创立后如能生存下来,并获得相应发展,一般就会进入扩张阶段。扩张阶段是企业发展的关键时期:
    一方面企业的战略重点发生了转移,由生存转向争夺发展机会和资源。另一方面,企业的决策者又要保持清醒的头脑,客观评价企业实力,避免因盲目扩张使企业陷入困境。此时企业为扩大经营,往往选择举债发展。因此保证偿债能力是企业借款、发展的关键。
    企业发展中需要经历哪几个阶段?
    1、创立阶段,企业登记注册开始运营,即进入创立阶段。在创立阶段,企业面临生存的挑战,此时企业实力较弱,依赖性强。企业创立阶段,资源匮乏,在市场上尚未站稳脚跟,需要各方面扶持。产品方向不稳定,转业率高。破产率高。有关资料表明.平均每年倒闭的20万家小企业中,55%是开业不到5年的新企业,创新精神强。
    2、扩张阶段,企业创立后如能生存下来,并获得相应发展,一般就会进入扩张阶段。扩张阶段是企业发展的关键时期:
    一方面企业的战略重点发生了转移,由生存转向争夺发展机会和资源。另一方面,企业的决策者又要保持清醒的头脑,客观评价企业实力,避免因盲目扩张使企业陷入困境。此时企业为扩大经营,往往选择举债发展。因此保证偿债能力是企业借款、发展的关键。
    公司增资要经历哪些流程
    公司增资是公司为扩大经营规模、拓宽业务、提高公司的资信程度而依法增加注册资本金的行为。
    公司增资要经历的流程有:
    1、开立股东会。股东同意此次公司增资,并出具股东会决议、章程。
    2、开立验资账户。所需材料:营业执照原件、组织机构代码证原件、税务登记证原件、开户许可证原件、公章、财务章、法人章、股东章、股东身份证原件、增资股东会决议及验资户银行的各种开户表格。
    3、增资资本进账询证。以各个投资人的身份打入相应的投资比例的增资资本,增资资本进账后与会计师事务所联系索取询证函,交到验资账户银行领取三单。
    4、出具增资验资报告提交工商。三单领取后带着增资股东会决议、章程修正案或章程及公司相关证件至会计师事务所出具增资验资报告。
    5、增资验资户销户转入基本账户。营业执照增资好以后就可以办理销户手续。
    中国企业人才盘点在哪个阶段
    2019年禾思参与中国人民大学公共管理学院主持的“关于中国企业实施人才盘点现状的调查研究”。调研发现,超过80%的企业管理者认为“人才盘点”很重要,企业负责人应该重视人才盘点工作(非常重视占44.2%、比较重视占38.4%)。但是,被调研的1000多家企业中,只有35.2%的企业会定期开展人才盘点工作。
    通常来讲,我们把人才盘点划分为四个阶段:
    阶段一:基于人盘人。
    人才盘点的初级阶段是基于“人”的测评。这个人什么个性特点,分析能力、沟通能力等得分高低,进行盘点,输出结果是人的一般能力的排名。
    阶段二:基于岗位盘人。
    基于岗位的任务和能力要求对候选人进行测评,输出的结果是人岗匹配情况。
    阶段三:基于组织盘人。
    基于组织和岗位要求进行人才盘点,目标是构建强有力的组织:
    1.每一个岗位上是否安置了强有力的人选;
    2.每个部门/事业部的班子建设情况如何;
    3.是否构建了人才梯队;
    4.每个部门/事业部未来的发展目标和行动计划。
    阶段四:基于战略盘组织和人才。
    当组织建设和人才梯队搭建的比较完毕后,根据战略和业务规划发展的要求,确定未来1-3年关键岗位人才的数量和质量要求(所谓质量是指能力要求);其次,对现有的组织和人才进行盘点,找到差距,优化组织结构和人才结构,最大化组织的产出,并满足组织未来发展的需求;最后,采取针对性的人力资源举措,如招聘、裁员、调配与晋升、人才培训与辅导等。
    当前很多企业的人才盘点,大部分处于第二阶段和第三阶段。然而,低阶段人才盘点的可持续性较差,在VUCA时代个体和岗位均处于较大的变动中,一旦岗位发生变化,盘点结果将很快失去意义,很难得到最终用人部门的认可。
    文化发展公司经营范围是哪些
    法律咨询解答
    1、文化艺术交流策划,舞台艺术造型策划,企业形象策划,会务服务,展览展示服务,设计、制作各类广告。
    2、文化艺术交流策划(除中介),舞台艺术造型策划,企业形象策划,市场营销策划,企业管理咨询,商务信息咨询,图文设计制作,会务服务,展览展示服务,礼仪服务,摄影服务,销售服装鞋帽、家具、玩具、日用百货、木制品、塑料制品。(涉及行政许可的,凭许可证经营)。
    3、设计、制作、代理、发布各类广告,文化艺术交流策划(除中介),会务服务,展览展示服务,图文设计制作,销售玩具、工艺礼品、电子产品。
    4、文化艺术交流策划(除中介),会务服务,展览展示服务,企业形象策划,舞台艺术造型策划,企业管理咨询,市场营销策划,商务信息咨询,图文设计制作,制作、设计各类广告。
    相关法律规定
    《企业经营范围登记管理规定》第八条,企业变更经营范围应当自企业作出变更决议或者决定之日起30日内向企业登记机关申请变更登记。涉及许可经营项目的,应当自审批机关批准之日起30日内凭批准文件、证件向企业登记机关申请变更登记。合伙企业、个人独资企业变更经营范围应当自作出变更决定之日起15日内向企业登记机关申请变更登记。
    企业减资需要哪些手续
    股东大会作出减资的决议,并相应对章程进行修改,必须经代表2/3以上表决权的股东通过。同时,对于减资,公司减资后的注册资本不得低于法定的最低限额。
    1、股东会决议。
    2、公司必须编制资产负债表及财产清单。
    3、通知或公告债权人。公司应当自做出减资决议之日起10内,通知债权人,并于30日内在报纸上至少公告三次。债权人自接到通知书之日起30日内,未接到通知书的自第一次公告之日起90日内,有权要求公司清偿债务或者提供相应的担保。
    4、办理减资登记手续。自登记之日起,减资生效。
    
     该内容由 覃涛律师 和 律说律答 共创回答
    
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更新时间:2025/1/31 10:39:39