| 问题 | 2023年乐山市最低工资标准是多少 |
| 释义 | 2020年乐山市最低工资标准及是否包含社保。2020年乐山市最低工资标准为1650元/月，17.4元/小时。最低工资标准包含个人缴纳的社会保险费，但地方规定可能不包括。用人单位应提供工资清单，明确工资项目，防止低于最低工资标准支付工资。 法律分析 一、2020年乐山市的最低工资标准是多少 2020年乐山市的最低工资标准为：月最低工资标准为1650元/月，非全日制工作小时最低工资标准为17.4元/小时。 二、最低工资标准是否包含社保 最低工资标准是包含个人缴纳的社会保险费的。也就是说，用人单位在依法代扣代缴社会保险费后，劳动者实际领取的工资可能低于当地最低工资标准。当然，个别省、市、自治区为了加强对劳动者的保护，在地方规定中明确：最低工资不包括个人所缴纳的社会保险费和住房公积金，如上海市就有明确规定。因此，最低工资中是否包含个人承担社保费的问题时，还要结合地方法规来确定。为了避免出现由于支付工资不当，给劳动者带来损失，用人单位在支付劳动者工资时，应当按照工资支付规定，向劳动者提供一份个人的工资清单，列明所支付的工资项目，使劳动者知道自己所领取的工资报酬哪些是基本工资，哪些是奖金、补贴，哪些是加班加点工资，防止出现只向劳动者提供工资数额，而隐藏着低于最低工资标准支付劳动者工资的问题发生。 拓展延伸 乐山市2023年劳动力市场调查与薪酬趋势分析 根据乐山市2023年劳动力市场调查与薪酬趋势分析，预计该市的最低工资标准将会有所调整。根据市场需求、经济发展以及劳动力供需情况等因素的影响，最低工资标准很可能会有适度的上涨。这一调整旨在保障劳动者的基本生活需求和合理收入，促进社会公平和经济可持续发展。同时，该调查还将深入分析乐山市各行业的薪酬趋势，包括但不限于制造业、服务业、建筑业等，为企业和劳动者提供参考，帮助其更好地制定薪酬政策和进行招聘与就业决策。这将有助于乐山市建立更加健康、稳定和有活力的劳动力市场，推动经济的繁荣和社会的进步。 结语 根据2020年乐山市的相关规定，月最低工资标准为1650元，非全日制工作小时最低工资标准为17.4元。最低工资标准包含个人缴纳的社会保险费，但具体是否包括个人承担社保费还需结合地方法规来确定。为保护劳动者权益，用人单位应按规定提供工资清单，明确支付项目，避免低于最低工资标准支付工资的问题发生。 法律依据 中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第二章基本养老保险第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。 基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。 中华人民共和国社会保险法：第二章基本养老保险第十八条国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。 中华人民共和国社会保险法：第七章社会保险费征缴第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。 |
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