不干满七天没有工资合法吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	不干满七天没有工资合法吗？
释义	法律分析：不合法。员工只要付出劳动，那么员工都是有自己的劳动报酬的，如果单位拒绝支付工资，那么员工可以申请劳动仲裁进行维权。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
随便看	七天无理由是从什么时间开始算的问我工作快两年了，公司没有给我社保，后来怀孕了满一年未签劳动合同如何赔偿超过两年没签劳动合同怎么赔偿满一年没签劳动合同怎么赔偿一次性偶然所得税定义高速公路上车辆故障导致无法行驶的应对措施探讨交通事故死亡处理问题探讨交通事故中的赔偿问题如何避免交通安全问题的发生探讨交通死亡事故的成因与预防探讨交通事故的协商解决途径探讨交通事故协商解决策略如何应对高速公路交通事故农村房屋保险都保什么完善公司治理结构的基本法律问题公司治理结构的问题公司治理结构的不同方面集团公司的治理与公司治理有什么不同？公司治理的监督机制找人打前男友犯法吗男朋友打女朋友可以起诉吗？找人打前男友犯法吗？男朋友打女朋友可以起诉吗找人打前男友犯法吗集资诈骗罪及格证书及早控诉急报急救急死急速增加的通货膨胀急性中毒急运货物疾病保险即成犯即发侵权即付汇票即付票据即付现款即决即决驳回即决裁定即决裁判即决裁判程序即决裁判法院即决裁判庭即决撤职即决法庭即决法院

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。