2023年佛山市平均工资规定-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	2023年佛山市平均工资规定
释义	法律分析： 2020年，佛山市城镇非私营单位就业人员年平均工资为93502元，同比增长9.4%；其中，在岗职工年平均工资为94536元，增长9.4%。 2020年，佛山市城镇私营单位就业人员年平均工资为64385元，同比增长9.2%。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	租房违约百分之200正常吗年度租金的百分之十作为违约金租房违约百分之200正常吗 -法律知识工资压百分之十合法吗 -法律知识公司压百分之二十工资合法吗？用人单位压一个月工资还扣百分之二十合法吗？公司压百分之二十工资合法嘛？工资压百分之十合法吗公司压百分之20工资年底发 -法律知识工资压百分之十合法吗？公司压百分之二十工资合法吗 -法律知识 20号发工资就是压20天公司压30天工资合法吗公司每个月压部分工资应该怎么办? 公司压25天工资合法吗公司每个月20号发工资压工资了吗？公司压25天工资是合理的吗？ 20号发薪资就是压20天? 公司压25天工资是合理的吗公司压20%工资不发怎么仲裁公司每个月压部分工资怎样办？被压了一个月工资我被开除了 20号发工资是压20天工资吗公司每个月压部分工资怎么办？超载百分之二十如何处罚？ economic democracy economic development economic development agreement economic discrimination economic dispute economic dispute mediation center economic disputes of township enterprises economic division economic division of the people's court economic duties economic duty economic effectiveness economic efficiency criteria economic entity economic environment economic environment factors of crime economic espionage economic exposure economic functions and power economic grant economic group economic growth rate economic guarantee economic guarantee contract economic impact

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。