员工辞职想马上离开怎么处理-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工辞职想马上离开怎么处理
释义	劳动者当天辞职马上就走了，是可以拿到工资的。但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。《工资支付暂行条例》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
随便看	五一几点开始免高速费？五一高速费什么时候开始免费分家析产协议签订后后悔该怎么办工作七天不给工资违法么工作七天不给工资违法吗？推迟工资国家规定是多少天？征地青苗赔偿费是多少？公路占用耕地补偿标准广东征地补偿裁决的流程标准是什么刑事拘留保释出来会留案底吗刑事拘留期间是否会留下案底？被刑事拘留后会留下案底吗判刑入狱后还有机是会减刑吗打架轻伤检察院撤案了会留案底吗 -法律知识法院宣判前律师知道吗被判缓刑还用坐牢吗怎样才会留下案底？是不是没被刑拘和判刑就不会留下案底了呢？监狱提请减刑到法院多久能批？进监狱多长时间能申请减刑？进去监狱多久才可以减刑？进监狱多久可以减刑？入狱最快多久申请减刑涉恶案件可以判缓刑嘛？涉恶可以缓刑吗？缓刑判决书发布后，马上就可以释放出狱吗？ defense area defense attorney defense attorney defense certificate defense costs defense counsel defense duty defense grounds defense in a lawsuit defense in a tort action defense in court defenseless person defense material defense of consent defense of domicile defense of habitation defense of necessity defense of privilege Defense of property defense of property defense of superior orders defense of tender before action defense of the accused defense to civil charge defense to criminal charge

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。